Si occupa del monitoraggio e della supervisione del merchandising e dell’allestimento delle vetrine sui punti vendita in Greater China in coordinamento con le strutture vm locali.  Si occupa inoltre del  trasferimento sui punti vendita delle tecniche e delle logiche espositive definite dall’azienda per i negozi.

Requisiti:

- laurea e specializzazioni post-laurea in aree marketing, management, comunicazione o  legate al fashion business.

- esperienza in ambito visual merchandising nel settore abbigliamento ed in realtà strutturate

- disponibilità a numerose trasferte nel mercato cinese

- ottima conoscenza Inglese e cinese

- età compresa tra 25 e 30 anni

Soft Skills

- internazionalità

- orientamento al raggiungimento degli obiettivi

- ottime doti relazionali e teamwork

- interesse per il settore moda

Paola, HR Dept.

 

Si è tenuto a Firenze il 16/02/2010 l’incontro annuale in cui gli studenti dei Master del Polimoda.
I ragazzi hanno potuto conoscere il nostro Gruppo attraverso una testimonianza dei nostri esperti aziendali.
All’incontro erano presenti i sessanta studenti frequentanti i Master, insieme ai loro coordinatori, ai docenti ed alla Direttrice della Scuola Linda Loppa, che ringraziamo per la consueta accoglienza.
Circa trenta studenti si sono candidati per svolgere lo stage nelle aziende del nostro Gruppo; a partire dalla prossima settimana li incontreremo per i colloqui di selezione.

Fiorenza, HR Dept.

 

E’ iniziata la collaborazione tra il nostro Gruppo ed il Campus della Moda di Carpi, con una mattinata di testimonianza del nostro staff agli studenti dei master in Fashion Brand Management ed in Fashion Marketing e Gestione d’Impresa.
Nei prossimi mesi si valuteranno gli inserimenti di alcuni studenti per gli stage previsti dai percorsi formativi.

Franco, HR Dept.

 

Testimonianza su temi di marketing e visual merchandising c/o l’Università IULM di Milano nell’ambito del Master in Managenent del Made in Italy (23/01/2009); intervengono per MMFG la Direzione Marketing, la Responsabile del VM Factory e la funzione Corporate Risorse Umane.

Valentina HR Dept.

 

Max Mara Fashion Group con IED Moda Lab di Milano, da maggio 2008 ad ottobre 2008, ha organizzato un Project Work strutturato.
Alcuni studenti dello IED del master in lingua inglese in Fashion Marketing e Visual Merchandising sono stati impegnati su un progetto di tesi inerente la comunicazione visiva ed il posizionamento del brand Sportmax Code; hanno collaborato per MaxMara Fashion Group il Visual Merchandising Factory, l’ufficio stile Sportmax Code e la funzione Corporate Risorse Umane, per IED Moda Lab il lavoro degli studenti è stato coordinato dalla professoressa Delphine Dumas, docente di Marketing e coordinatrice del Master.

Gli studenti hanno presentato con successo le loro tesi il 23/10/2008 a Milano, alla presenza dello staff IED e dello staff di Max Mara Fashion Group.

Franco, HR Dept.